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Une femmes participation égalitaire des hommes et des femmes ne peut pas seulement sexprimer par un chiffre ou un pourcentage estime Varjão : La parité, ce nest pas quun chiffre, cest une politique femme pour contact renforcer et encourager une participation égale des femmes dans les syndicats.Le GFF promeut un nouveau modèle de financement pour une nouvelle ère du développement : les pays sont aux manettes, et, pour soutenir leurs femme priorités nationales, de multiples sources de financement sont mobilisées dans un souci de synergie.Pratiquement tous les autres leaders syndicaux étaient des hommes.Nos collègues peuvent sadresser à la direction de lentreprise sans avoir peur, car ils savent quils ont le soutien du syndicat, indique Blanco.Jai souffert de beaucoup de discrimination de la part de mes pairs lorsque jai accédé femmes la première fois rencontres à une fonction dirigeante.

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Ceci dit, lascension de Varjão ne sest pas faite sans peine.
Administré par pour la Banque mondiale, il contribue à combler le déficit de financement en faveur de la santé de la reproduction, de la mère, du nouveau-né, de lenfant et de ladolescent(e).


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